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bob综合手机客户:政教处2022年3-4月工作总结

三、四月份在学校的统一安排下,在各部门的配合以及班主任的辛勤工作与鼎力支持下,政教处各项工作开展的非常顺利,现将主要工作情况总结如下:

一、积极落实常规管理

(一)高度重视疫情防控 认真做好防疫工作

开学以来,bob综合手机客户有3名学生被诊断为肺结核,政教处高度重视,积极联系高坪疾控中心和龙门社区医院,安排与确诊学生密切接触的113名师生进行了肺结核筛查,结果均为阴性。积极督促各班严格落实“一日三检”,不定时抽检各班体温枪以及一日三检台账,对于未符合要求的班级打电话与班主任沟通,并督促其及时整改整理疫情防控工作台账。清明节和劳动节收假后,政教处及时召开专题会议,安排相关数据信息的收集和整理工作组织学生接种疫苗和核酸检测;4月份,联系龙门社区医院对师生进行核酸检测,共组织bob综合手机客户26个班,1613名学生进行了核酸检测持续重视学生疫苗接种,18岁以上学生共接种第三针270人4月5日至15日,政教处根据疫情防控要求在一号公寓6楼安排寝室隔离19名女生,三号公寓6楼6-3,6-7两间寝室共隔离男生9名,并安排宿管员负责隔离学生的日常体温监测、生活物质发放等工作。

(二)重点关注清洁纪律 不断加强学生管理

1. 整顿三号公寓内务。为了规范三号公寓的内务,政教处加强了寝室检查力度,将检查情况进行通报,并督促学生及时整改。

2. 整治清洁纪律。4月21日起,政教处加强了清洁、纪律方面的检查和管理力度。将检查中发现的违纪违规事项均纳入当月流动红旗和个人操行量化。

3. 配合1号公寓装修,4月18日对5楼寝室进行了调整,,4月17日,2019级高考班的学生返校,处室对部分寝室进行了调整,保障他们顺利入住。

(三)不断强化管理团队 重点培养学生干部

通过不断完善处室管理人员的职责和分工,处室人员不断学习,提升业务能力,现处室人员相互间共同协作,合作默契,工作效率逐渐提升,处室定于每周星期二上午九点召开工作例会,讨论处室工作本学期,处室重点培养学生干部的管理及业务能力,每周学生会主席团及各部门负责人召开一次工作例会,蒲霄汉老师对学生会干部的工作以及业务能力给予培训、指导。

二、认真开展德育活动

3月6日,政教处组织各教学班开展“传承雷锋精神,弘扬时代新风”主题班会3月17日至25日,政教处组织各班开展了以“学习雷锋好榜样”、“学党史、明方向”为主题的爱国主义教育黑板报活动3月29日,组织毕业生座谈会;4月29日,与资助办等部门共同组织开展“关爱永相伴,温情过五一”主题活动。

三、注重班主任队伍建设

1. 召开班主任会议4次。3月2日,组织召开全体班主任会议;4月6日,组织召开疫情防控工作会议;4月13日,举行21级班主任座谈会;4月27日,组织召开五一假期安全工作会议。

2. 草拟22级班主任选聘方案。

四、评选先进集体和个人

1. 组织评选校级先进集体和个人。3月份进行校级先进集体和个人的评。⑵姥〕10个校级先进集体,其中19级2个班,20级4个班,21级4个班;评选出三好学生54人,优秀学生干部60人,星级寝室25个。4月20日,组织召开2021-2022学年度上期三好学生、优秀学生干部、星级寝室表扬大会。

2. 组织评选市级先进集体和个人。评选出市级先进班集体5个,其中19级2个,20级3个;评选出市级三好学生11人,市级优秀学生干部7人。

五、毕业生档案工作

整理19级学生档案,并完成毕业生登记表、思想鉴定表、成长手册归档工作,将于6月装入学生实习手册、成绩表。

六、心理健康

3月2日,政教处召开心理健康中心工作例会,讨论心理健康工作计划;3月4日,政教处组织处室人员和心理咨询教师前往卫校交流学习;4月共收到心理咨询登记表17份,13人已咨询,4人放弃咨询。

七、存在问题及整改措施

1. 智慧校园的利用率还不够高,很多学生管理数据信息未及时录入智慧校园。接下来处室将查漏补缺,让智慧校园数据具有真实性、可靠性、及时性。

2. 完善清洁工相关管理制度,以提高工作效率。为进一步加强校园清洁卫生和学生宿舍管理,在进行充分调研的情况下,将完善清洁工相关管理制度,进一步明确工作范围和职责要求。

八、五月处室重点工作

1. 收集校史班级和学生管理相关材料。

2. 进一步加强校园清洁、学生纪律和宿舍内务管理,并规范清洁工职责和工作要求。

3. 心理健康。5月将开展5.25心理健康系列活动。


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